Organisationen aufstellen

Aufstellungen von Strukturen, Organisationen z.Bsp. Firmen sind in den letzten Jahren zu einem effizienten und wesentlichen Coaching-Instrument geworden. Auf diese Weise erhalten der Coach sowie der Klient in kürzester Zeit Zugang zu einem ganz besonderen Wissen mit einer großen Informationsfülle.
Mit diesem “Wissen” der Stellvertreter kommt sehr schnell eine Klarheit in den Coaching-Prozess, der Orientierung gibt und Handlungsimpulse bietet.

Die von Bert Hellinger speziell für die Familien-Aufstellung erforschten Kräfte der Ordnungen in Familien bildeten die Basis für die weiterführende Arbeit vieler anderer Wissenschaftler. In diesem Video sind interessante Kommentare zur Arbeit von Dr. Peter Schlötter zu hören.

Und wer sich das Video zur Arbeit von Herrn Dr. Schlötter ansehen möchte, sollte sich ca. eine halbe Stunde Zeit nehmen, um etwas tiefer in die wissenschaftlich untermauerte Aufstellungs-Arbeit eintauchen zu können. Es lohnt sich.

Ich habe diese beiden Beiträge übrigens bei meinem Kollegen Manfred Huber gefunden.

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Ein Kommentar zu “Organisationen aufstellen”

  1. Das Aufstellen anderer Systeme | Familienstellen in Wittenberg

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